Annemasse, Ambilly, Gaillard, Ville-la-Grand — bassin frontalier majeur de Genève, accès tram Léman Express. Polia accompagne les ~31 000 frontaliers qui travaillent en Suisse depuis cette zone : droit d'option, audit chiffré CMU vs LAMal, formulaires, suivi annuel.
En tant que frontalier Annemasse travaillant en Suisse, vous devez choisir dans les 3 mois suivant votre prise d'emploi entre la LAMal suisse et le système CMU + mutuelle française. Le choix est définitif et irrévocable tant que votre statut ne change pas.
Prime fixe ~CHF 350-500/mois pour un adulte. Soins libres en Suisse, choix d'hôpital, médecin de famille. Subsides cantonaux possibles selon revenu.
Cotisation proportionnelle au revenu (typiquement 8% en France via la CMU). Soins en France bien remboursés, mutuelle privée souvent nécessaire pour 100%.
| Profil frontalier Annemasse | LAMal Suisse / mois | CMU / mois | Avantage |
|---|---|---|---|
| Célibataire 30 ans, salaire CHF 90'000 | CHF 380 | CHF 600 | LAMal |
| Couple 35 ans, salaire CHF 130'000 | CHF 720 | CHF 870 | LAMal |
| Famille 2 enfants, salaire CHF 110'000 | CHF 920 | CHF 730 | Étranger |
| Senior 55 ans, salaire CHF 80'000 | CHF 510 | CHF 530 | ≈ équivalent |
Estimations indicatives 2026. L'audit Polia chiffre votre cas exact (revenus, famille, état de santé, lieu de soins préféré) en 30 minutes.
Vous signez votre contrat avec un employeur dans GE. Le compteur des 3 mois pour le droit d'option commence.
Auprès du contrôle des habitants de votre canton de travail (GE). Permis G délivré.
Polia simule votre cas : LAMal vs CMU + mutuelle française. Coût comparé, soins envisagés, projet famille. PDF chiffré sous 48h.
À déposer auprès de l'autorité cantonale (via URSSAF Bas-Rhin pour la France) avant la fin du 3ᵉ mois.
Si LAMal : Polia choisit la caisse + le modèle adapté. Si étranger : on vous accompagne sur la mutuelle complémentaire.
30 minutes, chiffré, sous 48h. PDF récapitulatif. Sans engagement.
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